临床医学（高层次人才岗—1）

一、招聘条件

（一）基本条件

1.遵守中华人民共和国宪法，拥护中国＊＊＊和社会主义制度；

2.具有良好的道德品质和适应岗位的身体条件、心理素质；

3.应聘人员原则须在2024年12月31日前取得博士学历学位证书，海外留学人员应聘的，须取得教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；

4.具有招聘岗位要求的专业或技能条件以及所需要的其他条件；

5.法律、法规规定的其他条件。

现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

二、招聘程序

（一）发布招聘信息

通过鲁商集团网站（https://www.lushang.com.cn）和齐鲁医药学院网站（https://www.qlmu.edu.cn）面向社会发布招聘信息。

（二）报名与资格审查

1.报名

报名方式：应聘人员在规定的时间内按要求如实填写《齐鲁医药学院引进人才报名表》，与应聘简历和材料一并通过电子邮件方式发送至学校相关招聘邮箱：job100zp@163.com。邮件主题格式为 应聘岗位名称+姓名 （如：应聘教师1+张某某）。此次招聘岗位为长期招聘岗位，自简章发布之日起7个工作日后，学校启动第一次面试程序，后续学校将根据岗位报名情况，不定期启动面试、考察、体检程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期至2024年12月31日。

其他报名材料包括：（1）国家承认的学历和学位证书、专业技术职务资格证书、身份证等扫描件；（2）全日制普通高校毕业生应聘的，提交就业推荐表扫描件，能够正常毕业，并于2024年12月31日前取得相应学历学位证书；（3）海外留学人员应聘的，提交经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件；对暂未取得国（境）外学位认证的海归留学人员，可采取 承诺+容缺 方式，可以先参加考察面试，在规定时间内后补学历学位认证证书，待正式取得认证后，再进行公示、聘用；（4）报名时以上所有材料提供扫描件。原件及复印件和《齐鲁医药学院引进人才报名表》中所填证明材料原件须在面试时提供。

2.资格审查

学校依据应聘人员报名信息进行资格初审，并通过电话或电子邮件对资格初审结果和是否进入面试环节给予回复。

应聘人员的资格审查工作，将贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。

（三）面试

面试采取试讲、答辩、面谈交流相结合方式进行，主要考察应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、应急应变能力、语言表达能力以及相应岗位职业能力等。面试总分为100分，设定面试合格分数线70分。学校按规定程序组织面试，具体面试时间、地点另行通知。

（四）会议研究

学校召开人才工作专班会议，对应聘人员面试考察结果进行审定，学校党委会确定，报集团备案。

（五）考察体检

1.考察

会议确定人员进行考察。考察采取组织谈话、核对身份等方式进行，主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形、与招聘岗位的匹配度等情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。

2.体检

体检在县级以上综合性医院进行。体检标准和项目参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定进行体检的，视为自动放弃。应聘人员按照规定需要复检的，不得在原体检医院进行。复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

（六）公示聘用

面试、考察、体检合格的拟聘用人员，按规定进行公示，公示期为5个工作日。公示期间有异议的，学校按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满无异议的，正式聘用。    

三、人才待遇

人才待遇表（请点击链接查看详情）