优惠政策：

1.高端人才实行年薪制， 杰出人才 岗位年薪100-150万、 延陵学者 岗位年薪60-80万、 青年英才 岗位年薪30-50万。

2.学科团队成员可视情况根据其相应层次增加引进补贴。

3.引进人才有事业编制，在世界排名前200名大学毕业或在世界排名前100名的专业毕业的博士进校3年内享受副教授工资待遇，其余博士进校3年内享受副教授奖励性绩效津贴。

4.引进人才来校工作可享受2年的租房补贴。

5.引进人才优先推荐申报国家、省、市人才项目，并给予相应配套资助。

6.引进的优秀人才符合学校相应直聘条件的，可直接评聘教授、副教授，或享受低职高聘待遇。

7.符合条件者可享受常州市5万元以上购房补贴。

8.引进的高端人才、学科带头人、学科团队成员，学校可优先安排其家属工作。