(一)凡符合以下条件的人员均可报名:
1.具有中华人民共和国国籍,年龄在25周岁至40周岁以内(年龄计算截止时间为2020年12月31日);
2.遵守国家法律,忠诚于党和人民的教育事业,全面贯彻党的教育方针政策,治学严谨,学风端正,综合能力强;
3.须具有博士学位;
4.符合岗位招聘条件;
5.身体健康。
(二)岗位职责与任职要求
岗位职责
1. 承担研究院人才理论与政策、人才评价和测评等相关课题研究;
2. 参与智库战略咨询及调研,为政府部门提供决策咨询服务;
3. 承担部分重点项目的申报及成果转化;
4. 参与人才发展研究院的建设和专项工作;
5. 协助组织人才发展论坛、讲座等学术活动;
任职资格
1.博士学位,人力资源、经济管理、科技教育等专业优先;
2.拥有较强的学术研究能力和决策咨询能力;
3.具备良好的沟通能力,语言表达,较好的逻辑思维、组织协调能力;
4.较强的服务意识,积极主动的工作态度,责任感强、有较强的逻辑思维能力、沟通能力和抗压能力;
5.具有良好的职业道德和团队合作意识;
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