博士后研究员

招聘要求：

（1）35周岁以下，在国内外知名大学获得博士学位（或应届博士毕业生）；

（2）至少具有航空宇航制造、复合材料力学、液压系统密封测试、数字化检测等相关研究背景之一；

（3）近5年以第一作者在领域主流期刊上发表过SCI学术论文；

（4）具备独立从事创新性研究的热情、有较强的科研兴趣和责任感，良好的职业道德、团队合作精神以及积极向上的生活态度。有理想，有热情，勤奋实干者优先。

岗位待遇：

（1）工资和福利待遇按照西北工业大学博士后管理相关规定执行；根据工作能力和表现，团队给予奖励补贴。出站考核优异者可以申请学校相应教学科研教师岗位。

（2）课题组为入职博士后提供良好的科研条件，鼓励并协助申报国家自然基金、中国博士后科学基金、博新计划和陕西省博士后科研资助等研究课题。

（3）入职人员可按学校相关规定享受西北工业大学的公寓、医疗、保险、子女入学（学校拥有陕西省顶尖、全国著名的幼儿园、附属小学和附属中学等基础教育资源）等福利政策。