优惠政策:
1.高端人才实行年薪制, 杰出人才 岗位年薪100-150万、 延陵学者 岗位年薪60-80万、 青年英才 岗位年薪30-50万。
2.学科团队成员可视情况根据其相应层次增加引进补贴。
3.引进人才有事业编制,在世界排名前200名大学毕业或在世界排名前100名的专业毕业的博士进校3年内享受副教授工资待遇,其余博士进校3年内享受副教授奖励性绩效津贴。
4.引进人才来校工作可享受2年的租房补贴。
5.引进人才优先推荐申报国家、省、市人才项目,并给予相应配套资助。
6.引进的优秀人才符合学校相应直聘条件的,可直接评聘教授、副教授,或享受低职高聘待遇。
7.符合条件者可享受常州市5万元以上购房补贴。
8.引进的高端人才、学科带头人、学科团队成员,学校可优先安排其家属工作。
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