岗位职责及应聘条件
1.种子老化及比较种子生物学研究
研究领域:以我国西南重要科、属野生植物的种子为主要研究对象,开展种子老化、种子寿命的预测和比较研究,探讨种子衰老的生理、生化、以及分子机制。
应聘条件:具有种子生理学或相关生物学专业博士学位,致力于科学研究工作,在种子老化和种子寿命研究方面有相关经验,有较好的生物统计学知识。
2.种子萌发及休眠生理研究
研究领域:通过对种子萌发和休眠生理的研究,对种子活力检测提供理论和技术支撑。
应聘条件:具有种子生理学或相关生物学专业博士学位,致力于科学研究工作,在种子萌发和休眠生理研究方面有相关经验,有较好的生物统计学知识。
3、植物种质保藏技术研究
研究领域:通过现代植物种质保藏的基础理论和应用技术研究,为植物种质保藏提供理论和技术支撑。
应聘条件:具有生物学相关专业博士学位,致力于科学研究工作,在植物种质保藏(包括超低温保藏)技术方面有相关研究经验,有较好的生物统计学知识。
二、工资待遇
按研究所同等级岗位聘用人员标准执行。
三、招聘程序
1、报名和资格审查
报名截止时间:2016年6月30日17:00前。
申报材料:应聘者须提交
(1)《中国科学院昆明植物研究所应聘人员基本情况登记表》(见附件1)、《中国科学院昆明植物研究所岗位应聘报名表》(见附件2);
(2)个人简历(包括申请人的通讯地址、邮政编码、联系电话和E-mail);
(3)学历学位和相关资格证书复印件(面试时需提交原件查验);
(4)已发表的学术论文目录和首页扫描件;
(5)其它获奖材料或工作经历证明;
(6)两位副高级及以上专家推荐信(需注明推荐人姓名,通讯地址,联系电话和E-mail);
(7)一份详细的曾从事过研究工作的介绍(3000-5000字)。以上材料通过电子邮件方式同时发至联系人邮箱。
资格审查:招聘小组将根据各岗位应聘条件的规定,应聘者提供履历和应聘岗位工作设想材料,对应聘者进行资格审查,资格审查通过者,通知参加面试及答辩竞聘。未通过资格审查者恕不另行通知。
2、面试和答辩竞聘
面试安排:具体面试时间另行通知。
答辩报告内容和安排:竞聘者(PPT报告)自述15分钟,提问和回答10分钟。答辩内容包括本人竞聘条件和工作背景;工作目标和实现目标的相应措施;对应聘岗位工作的设想、思路与方案;具体答辩时间另行通知。
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