生物学:细胞生物学+免疫学+微生物学+病毒学/医学病

 招聘学科研究方向和技术负责人岗位

1、 新发和突发病原分离鉴定和检测诊断（技术负责人1人）

2、 艾滋病发病机制及动物模型（学科负责人1人）

3、 呼吸系统高致病性病毒动物模型及致病机制（学科负责人1人）

4、 媒介烈性病毒动物模型与致病机制（学科负责人1-2人）

5、 高致病性或耐药性细菌动物模型与致病机制（学科负责人1人）

二、应聘条件

1、恪守科学道德，学风正派、诚实守信、严谨治学、尊重他人、团结协作，具有为我国科技事业发展和国民经济建设而艰苦创业的奉献精神。

2、中国国籍。

3、国外应聘人员获得博士学位后有连续3年的海外科研工作经历。国内应聘人员应获得正高级专业技术职务。受聘者须全职到位工作。

4、在本学科领域具有较深的学术造诣，做出过具有国际水平的研究成果，在重要国际刊物上发表过有重要影响的学术论文，或掌握关键技术、拥有重大发明专利等，其研究水平足以担当用人单位的学术或技术带头人。

5、有生物安全方向工作经验者优先考虑。

三、支持条件与待遇

（一）通过研究所公开招聘答辩后，将聘用在相应岗位工作，获得如下支持：

1、科研启动经费不低于200万元。

2、实验办公用房120-200m²。

3、帮助解决配偶工作和子女入学问题。免费提供人才周转房。

（二）个人待遇面议。

（三）积极协助人才申请各类人才计划，入选后将获得相应人才计划或项目经费支持，下拨经费中归个人享受的待遇按相关规定执行。入所后工作开展顺利或者相关学科紧缺人才，将优先推荐参加中科院 先导专项 等相关项目，优先获得相关新增平台建设经费的支持。

四、应聘材料

1、注明申请的职位和研究方向；

2、本人学习和工作简历及联系方式；

3、博士学位证书、身份证或护照复印件，国内外的任职情况证明；

4、近五年内发表论文目录（注明第一作者和通讯作者），3-5篇代表性论文复印件、发明专利证书复印件等；

5、两位国内外知名专家推荐信；

6、本人认为有必要提供的相关材料。