二、招聘职位
岗位 | 岗位数 | 岗位职责 | 招聘条件及要求 |
行政管理岗 | 1 | 1.负责学院日常行政事务,包括接待联络,内勤,会务和后勤服务等学院日常工作管理和服务。 2.负责日常性公文和会议纪要的起草。 3.完成上级领导临时安排的其他工作任务。 | 1.要求硕士研究生及以上学历; 2.掌握一定的英语应用能力; 3.熟悉办公室工作流程和业务; 4.有较强的组织协调能力和沟通力;责任心强,热情、细心,有进取心;工作认真、有诚信保密意识和团队合作精神; 5.具有在海外学习或工作经历,或是有相关工作背景者优先考虑。 |
教学管理岗 | 1 | 1.负责学院研究生事务管理; 2.协助负责本科生校外实习和社会实践; 3.协助负责有关学生事务 | 1.要求硕士研究生及以上学历; 2.具有较强的英语应用能力; 3.具有相关领域工作经验者优先考虑, 4.双一流高校或海外知名高校毕业者优先考虑; 5.有较强的组织能力、沟通能力和协调能力,具有强烈的工作责任心、服务意识和团队协作精神。 |
土木工程实验室实验员(工程师) | 1 | 1.协助土木工程学科实验室的规划和建设。 2.负责实验室相关设备的采购; 3.负责土木工程实验室的正常运行; 4.负责土木工程实验教学和实验指导。 | 1.土木工程相关专业毕业生,本科及以上学历,具有较强的中英文表达能力。 2.具有相关领域工作经验或具有硕士研究生以上学历者优先考虑。 3.有较强的沟通协调能力与工作责任心,较好的服务意识和团队协作意识。 |
电气工程实验室实验员(工程师) | 1 | 1.协助电气学科实验室的规划和建设; 2.负责实验室相关设备的采购; 3.负责电气实验室的正常运行; 4.负责电气实验教学和实验指导。 | 1.电气相关专业毕业生,本科及以上学历,具有较强的中英文表达能力。 2.具有相关领域工作经验或具有硕士研究生以上学历者优先考虑。 3.有较强的沟通协调能力与工作责任心,较好的服务意识和团队协作意识。 |
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