现因公司发展需要,诚聘2019年应届毕业生
【专业需求】
材料及化工/金属物理/磁学/粉末冶金/冶金工程/稀土工程/机械设计制造及自动化/电机工程/企业管理/英语/日语/韩语/财务等
【发展方向】
经过1-2年的培训储备,充实到公司管理、技术、专业等核心岗位,承担独挡一面的工作。
【应聘条件】
全日制普通高等院校2019年应届本科/硕士/博士研究生,没有不及格科目者,专业成绩优良,在校期间无任何不良记录;
综合素质良好,有较强的抗压能力和学习能力,勇于挑战,外语能力优秀者优先考虑;
优秀学生干部、党员,有相关实习经历者优先录取。
【薪酬福利】
户口及保险:七险二金(养老、医疗、工伤、生育、失业险、商业意外保险、重疾险,住房公积金及企业年金),户口及保险可选择落户长汀或厦门;
假期福利:法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期,节日福利品、生日蛋糕券、员工体检、素质拓展等;
薪酬体系:
综合年薪=基准薪资 津贴补贴 激励奖金 公司补贴 政府补贴 | ||||
基准薪资 | 含基础工资、技能工资、月绩效奖金、年终奖(2-3 薪) | |||
津贴补贴 | 含全勤奖、餐费、交通、防暑降温、年功津贴等 | |||
激励奖金 | 含创新项目激励、利润激励、销售激励、核心人员股权激励等 | |||
公司补贴 | 第一年工资补贴 | 本科1.28万元 | 硕士2.8万元 | 博士4.6万元 |
备注:第一年工资补贴分12个月平均发放 | ||||
政府补贴 | 学历生活补贴 | 本科0.72万元/年 | 硕士1.2万元/年 | 博士2.4万元/年 |
一次性安家费 | 本科1万元 | 硕士2万元 | 博士3万元 | |
工作满五年后,续订聘用合同的,再给予本科生3万元,硕士生8万元,博士生10万元的一次性安家费。 | ||||
第一年综合年薪 | 本科9.3万元/年起 | 硕士14万元/年起 | 博士28万元/年起 |
住宿环境:电梯公寓楼(空调、热水器、独立卫浴等),人才房(自有产权,公司内部员工按成本价申请购买);
生活娱乐:员工餐厅,足球场、室内灯光球场(羽毛球、篮球、气排球三合一),乒乓球、台球室、瑜伽室、阅览室、儿童游乐场等
实习机会:为有意向加入公司的高校毕业生提供实习的机会,让大家提前进入职场,快人一步!
【如何加入】
招聘流程:简历投递-面试-测试-OFFER-入职
招聘邮箱:JLHR@cxtc.com
邮箱投递:邮件主题统一按 2019届储备干部 学校 专业 姓名 命名;
微信投递:添加招聘官方微信号13600996028,投递简历;
现场投递:招聘会现场投递简历;
【联系方式】
公司官网:www.gdre.com.cn
固定电话:0597-3160676
联 系 人:陈先生13959075503(微信同号)
黄先生/邱女士 13600996028(微信同号)
公司地址:福建省长汀县汀州大道南路31号
专业需求
专业需求
专业需求
专业需求
专业需求
专业需求
专业需求
专业需求
专业需求
Copyright 2003-2024 All Rights Reserved 版权所有 北京神州之窗网络技术服务有限公司 京ICP备13005968号
地址:博士研究生招聘网 EMAIL:job100zp@163.com
Powered by 100zp.com