招聘部门 |
招聘岗位 |
人数 |
岗位职责 |
招聘条件及要求 |
浙江大学艺术与考古博物馆 |
工程管理人员 |
1 |
1.负责协调博物馆的设施、设备运行管理,保障全年无障碍运行; 2.参与博物馆楼宇智能化控制管理; 3.完成博物馆后勤保障部的其他工作。 |
1.40周岁以下; 2.工程技术相关专业本科及以上学历; 3.有两年及以上楼宇管理与设备运营经验; 4.熟悉楼宇智能化与信息管理; 5.具有高级专业技术职称或担任过高级职务者年龄可适当放宽。 |
教育活动人员 |
1 |
配合博物馆的展览、学术会议等,负责组织和开展教育活动,与社会公众、教育机构互动,推动博物馆教育项目。 |
1.35周岁及以下; 2.硕士研究生以上学历; 3.有两年以上组织策划活动相关工作经验; 4.有较强的社交能力,有策划和管理能力,有团队合作精神; 5.符合以下条件者优先:有英文工作经验,或受过艺术史学术训练。 |
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展览业务人员 |
1 |
协助策展人筹划、组织展览项目,全面实施展览方案,并对布展进行跟踪管理。
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1.35周岁及以下; 2.美术学(国内)、艺术史(海外)或考古学专业的硕士研究生及以上学历; 3.有两年以上艺术史、文物鉴定相关学习背景; 4.有两年以上文物鉴定、保护或布展工作经验; 5.具有较强的组织和沟通能力; 5.具有专业技术副高及以上职务者年龄可适当放宽; 6.有平面设计或美术创作能力者优先。 |
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典藏管理人员 |
1 |
负责本馆藏品和展品的保管、维护、修复,保证藏品与展品的安全完整。
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1.35周岁及以下; 2.美术学(国内)、艺术史(海外)或考古学专业的硕士研究生及以上学历; 3.有两年以上博物馆藏品管理相关工作经验;4.具有专业技术副高及以上职称者年龄可适当放宽。 |
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