医学检验技术（教师）

一、应聘条件

（一）网上报名

以电子邮件方式报名。请应聘者将简历、学历、学位、资格证书、应聘登记表等相关材料发送至学校招聘邮箱 ，人事处将及时审查应聘者材料，符合岗位条件者将约谈甄试。

（二）资格初审

应聘材料由人事处统一进行资格初审，于各场次招聘开始前5个工作日内与资格初审通过者电话取得联系，资格初审未通过者不再通知，请报名后保持电话畅通。

（三）应聘形式

1.初试

（1）专任教师

①初试分为笔试和试讲两部分：

笔试内容为专业知识，满分100分，时间为90分钟；

试讲内容是从专业课中任选一章（绪论和第一章除外），时间为15分钟，以讲课形式板书展示。

（2）行政人员及辅导员

①初试分为笔试和面试两部分：

笔试内容为专业知识及岗位认识，满分100分，时间为90分钟；面试分为自我介绍及回答问题两个部分。

2.复试

学校会电话通知初试通过者参加复试，未通过者则不再通知。

复试环节：

（1）自我介绍及优势展示等（5分钟以内）。

（2）评委老师提问。

（四）报到审验、提交材料

1.个人纸质简历1份（基本信息须包括：姓名，性别，出生年月，婚否，政治面貌，籍贯，联系电话，从第一学历至最高学历的学习时间、就读学校、所学专业）。

2.身份证正、反面复印件1份。

3.荆州学院应聘登记表1份（到我校人事处网站的 下载专区 下载，手填并贴上个人近期免冠彩照）。

4.自大学起所取得的学历学位证书及学历认证报告；尚未取得硕士研究生毕业证及学位证的应聘人员请务必提供学籍在线认证报告及加盖教务处公章的在校成绩单；国（境）外留学归来人员需提供留学回国证明及教育部颁发的国（境）外学历学位认证报告。

5.获奖证书及各类资格证书等。

6.发表论文网上检索证明及科研项目结项证书等。

7.中、高级职称证书等相关证明材料。

8.近期一寸免冠彩照2张（应聘成功后上交）。

9.高校任教或相关专业所需工作经历证明。

以上材料的电子版发至招聘邮箱并于应聘当天携带提交纸质版。

二、聘用及待遇

（一）聘用

学校会在7个工作日内电话通知被录用的应试者，签订就业协议书、劳动合同书等并办理相关聘用手续。

（二）福利待遇

1.基本工资:4K-11K/月。

2.入职即缴纳五险一金。

3.绩效奖金。

4.定期体检。

5.周末双休，法定节假日休息，带薪寒暑假。

6.节日福利。

7.其他福利项目等。

三、其他事项

（一）本次招聘不收取任何费用，不指定任何考试培训机构。

（二）我校招聘公告发布渠道为荆州学院人事处官网、荆州学院人事处微信公众号、荆州学院官网、博士研究生招聘网、各高校就业信息中心网络平台及其他相关网络平台。如其他平台与上述招聘信息不一致的，请以人事处官网所发布信息为准。

（三）资格审查贯穿招聘全过程，面试过程中有违规行为者，一经查实，即按照规定严肃处理，取消录用资格；在办理入职手续时，对所有录用人员进行全面资格复查，不合格者立即取消录用资格。

（四）本公告由学校人事处负责解释，未尽事宜请联系人事处。