1.招聘基本条件:年龄原则上不超过35周岁;具有博士研究生学历,获得博士学位3年以内;具有突出的创新能力,良好的科研合作精神,较大的发展潜力。符合学院 萃英博士后 学术标准者可申请 萃英博士后 。
2.薪酬待遇:博士后提供税前每年不少于15.6万元薪酬,萃英博士后提供税前每年不少于28万元薪酬;可申请租住校内周转公寓;提供医疗保险及体检服务;安排子女入学、入园;在站期间可申请获得职称任职资格;考核合格者可按人才引进条件和程序转入事业编制岗位,并享受相应职称的人才引进待遇。
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