(1)从事人才培训、科技管理、科技政策研究等相关工作,具有较高的理论研究水平、管理实践经验和英语交流能力;
(2)具有较强的学习与创新能力、统筹协调能力、政策研究能力、管理与决策能力、团队建设能力;
(3)在管理六级岗位工作2年以上,或具有5年以上的专技七级岗位工作经历;
(4)年龄40周岁以下(1980年1月1日以后出生)。管理五级及专技四级岗位人员可放宽至45岁以下(1975年1月1日以后出生)。
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