拟招聘多名博士后研究人员,竭诚欢迎有志者,联合解决云南电网重大技术问题,为云南电网的可持续发展及电网的安全、稳定、经济运行提供技术支撑。
主要研究方向:
1、智能电网关键技术及应用;
2、电网安全稳定控制与运行关键技术领域;
3、直流输电、新能源、继电保护与自动化、配电网关键技术领域;
4、变压器内绝缘、GIS绝缘、开关辅助机构、电气设备新绝缘材料开发等关键技术领域;
5、新能源及资源综合利用技术;
6、包括但不限于以上研究方向,应聘者可结合云南电网的实际情况提出具有前瞻性的研究领域。
主要招收专业:
以电气专业为主,化学、材料工程、测控、信息、通信工程、计算机、管理类等与电网业务相关专业。
说明:
1、进站博士后有就业型及科研型两种,就业型特指应聘博士出站后需留到公司相关单位入职者,科研型特指为解决云南电网科技难题不入职的博士后;
2、就业型博士后原则上招聘应届博士毕业生,不限国内国外学校;
3、本招聘常年开展;
4、专业及人员可以调剂,不在以上专业范围内的博士亦可报名。
1、获得国内外博士学位或即将获得博士学位,身体健康;
2、年龄在35岁以下,具备优秀科研能力者可适当放宽;
3、具有扎实的理论基础和专业知识,对拟研究课题或领域具有浓厚兴趣,立志在该领域持续深入研究。具有较强的科研能力和敬业精神;
4、具备全职从事博士后研究工作的条件;
5、遵纪守法,求真务实,具有良好的学术道德。
1、身份证复印件、个人简历、自荐材料;
2、《博士后申请表》;
3、博士研究生毕业证书和博士学位证书复印件;
4、两篇以上研究代表作;
5、本学科领域博士生导师或相当水平专家的推荐信;
6、拟研究方向的设想等。
就业型博士后在站期间签订劳动合同,参照公司同学历在职人员标准确定薪酬、福利及社保;科研型博士后人员按照劳动协议取酬,差旅费等按公司在职人员执行。在站期间免费提供一套昆明市中心80平方米公寓;提供充足的项目经费和良好的科研条件,配备相关科研助手;表现突出和取得重大成果者按公司有关规定进行奖励;提供国内、国外学术交流机会。
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