科研助理/行政助理

一、招聘原则

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、考核和择优聘用的办法进行，通过资格审查、面试和考核等程序面向社会及在校应届毕业生公开招聘工作人员。

二、岗位要求

基本要求：具有优秀的动手能力和学习能力，善于与人沟通，做事认真责任。

三、福利待遇

聘用方式以劳务派遣方式进行，福利待遇包括底薪 绩效 年终奖励。

（1）科研助理岗位

1、本科：底薪7万 绩效2万以上 年终奖励；

2、硕士：底薪8万 绩效3万以上 年终奖励；

（2）行政助理岗位

底薪6万 绩效2万以上 年终奖励；

发展前景：有志于从事科研工作的优秀人才，工作满两年可推荐攻读211高校硕士/博士研究生。

四、招聘办法

有意英才请投递个人简历至科研平台联系人邮箱或与平台联系人联系，应聘材料以 姓名 科研/行政助理  为主题，平台将及时进行资格初审并安排面试。