二、应聘条件
1、身心健康,有较强的团队合作能力和责任担当能力、沟通能力、学习创新能力和责任担当能力。综合条件优秀者可推荐江苏省(苏州)沙钢钢铁研究院;
2、对企业文化有高度认同感,能从基层岗位锻炼成长,服从安排;
3、专业基础知识扎实,具有一定动手能力;
4、符合上述条件的男女朋友可优先考虑。
三、薪酬发展
1、本科生5.5-12万元/年。普通高校本科生第一年不低于4500-5000元/月,985、211高校本科生第一年不低于5000-6000元/月。
2、硕士生及以上6.5-16万元/年。普通高校硕士生第一年不低于5000-6000元/月,985、211高校硕士生第一年不低于7000-8000元/月。
3、后期根据个人工作表现及业绩逐级晋升,为综合条件优秀者提供绿色发展通道,并纳入公司优秀人才库重点培养。
四、员工福利
1、根据所在院校,专业以及个人在校学习及获奖情况设立专项奖学金。按档次一次性给予奖动5000-10000元。
2、硕士以上人员 人才房 政策申援。
3、免费集体公寓,外市籍大专及以上学历人员享受结婚廉租房政策。
4、五险一金、工作餐补贴,过节福利,带薪年假,职工子女学前托儿所,员工专项慰问金。5、一经录用, 签订劳动合问,试用期3-6个月,按规定享受相关福利特遇。
五、招聘专业
专业 |
人数 |
学历 |
钢铁冶金 |
10 |
本科及以上 |
金属材料/材料学 |
10 |
本科及以上 |
材料成型及控制工程 |
10 |
本科及以上 |
化学工程与工艺 |
5 |
本科 |
应用化学/材料化学 |
5 |
本科 |
矿物加工 |
5 |
本科 |
燃烧过程 |
5 |
本科 |
机械设计与制造 |
15 |
本科及以上 |
机械工程 |
15 |
本科及以上 |
焊接工艺 |
5 |
本科 |
计算机科学与技术 |
10 |
本科及以上 |
软件工程 |
10 |
本科及以上 |
(电气)自动化 |
20 |
本科 |
测控技术 |
5 |
本科 |
安全/环保管理 |
5 |
本科 |
人力资源管理 |
2 |
本科 |
工商管理 |
2 |
本科 |
六、联系方式
1、电话:0512-58568850、58568811
3、邮箱zzrsc@shasteel.cn
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