一、总体要求
坚持 公开、平等、竞争、择优 原则,遵循 以岗定人、考用一致 方针,按照公开报名、统一考试、严格考核的程序进行。
二、招聘条件
(一)报考人员必须符合以下要求:
报考人员应坚持正确政治方向,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国***领导和社会主义制度,贯彻党的路线方针政策,忠诚和热爱党的教育事业,践行社会主义核心价值观,遵守职业道德、法律法规和学校相关制度。
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法,作风正派,品行端正,爱岗敬业;
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
4.具备招聘岗位所需资格条件;
5.年龄35周岁及以下(1988年5月11日以后出生);
6.工作经历按实际参加时间计算,截止时间为2024年7月31日。全日制普通高(中)等学校毕业生在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不作为工作经历。
(二)不得报考的情形:
1.因犯罪受过刑事处罚的人员;
2.被开除中国***党籍或被开除公职的人员;
3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员,尚未解除党纪、政务等处分的人员;
4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
6.现役军人;
7.在读的普通高校全日制非2024届毕业生(在读的全日制非2024届毕业生不能用之前已经取得的学历学位报考,如在读博士研究生不得以其已经取得的硕士研究生学历学位报考);
8.曾有师德失范行为或学术不端等不良行为的人员;
9.考生不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列情形的岗位;也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位;
10.上饶市内机关公务员、参照公务员管理机关(单位)工作人员、事业单位在编人员及原为上饶市内在编人员且辞职未满6个月的(即2023年11月11日以后辞职)人员;
11.2022年以来通过了上饶市人力资源和社会保障局组织的引才考试并签约的人员;
12.未获得原委培(定向)单位同意的定向培养生、委托培养生;
13.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
三、报名程序
(一)报名采取网络报名方式(不接受现场报名),报名请发送邮件至job100zp@163.com及学院邮箱(邮件主题标明为 姓名+应聘岗位 )。自公告发布之日起接受报名,报名截止时间为2024年5月30日下午17:00。
(二)应聘人员须提供以下材料:
1.《上饶师范学院公开招聘工作人员报名登记表》(见附件1);
2.个人简历(包括个人学习、工作和教学经历,科研业绩等);
3.有效期内的本人二代身份证(正反面);
4.学历、学位材料:
(1)硕士研究生毕业证书;
(2)硕士研究生学位证书;
(3)硕士研究生阶段的《教育部学籍在线验证报告》;
(4)硕士研究生阶段的《教育部学历证书电子注册备案表》;
(5)硕士研究生阶段的《中国高等教育学位在线验证报告》;
(6)前学习阶段的毕业证书;
(7)前学习阶段的学位证书;
(8)前学习阶段的《教育部学籍在线验证报告》;
(9)前学习阶段的《教育部学历证书电子注册备案表》;
(10)前学习阶段的《中国高等教育学位在线验证报告》;
(11)如为国内2024届普通高等院校毕业生暂未取得硕士研究生学历学位证书的请提供:硕士研究生所在学校(学院)、研究生院(部)或教务管理部门加盖公章的成绩册,其余学历学位材料按上列相关要求提供;
(12)如为在国(境)外留学取得相关学历学位的请提供:教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》、国(境)外学位证书和国(境)外学习课程成绩册(非中文的学习课程成绩册提供具有资质翻译机构盖章的翻译件),其余学历学位材料按上列相关要求提供;
(13)以上材料中《教育部学籍在线验证报告》《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》要求为中国高等教育学生信息网(学信网)出具且在有效期内。
5.专业技术职务证书,各类资格证书,各种奖励证书及反映本人学术水平和成就的论文、论著、科研成果,正在进行的科研项目证明书以及阶段性成果等;
6.机关事业单位在编在岗人员报名时须同时提供所在单位同意报考的证明;
四、资格审查
资格审查由上饶师范学院负责,贯穿于公开招聘全过程,对于应聘人员提供虚假材料的,一经发现,取消考试和聘用资格。参加现场资格审查初审人员名单、时间、地点等事项请考生在报名时间截止后关注我校官网公告,未在规定时间、地点来校参加现场资格审查的视作自动放弃。
五、考试
考试工作由上饶市人力资源和社会保障局会同上饶师范学院共同组织实施。考试时间和地点等考试有关事项另行在我校官网公告。
(一)考试环节
1.教学科研类专业技术岗位招聘考试由专业能力测试和课堂教学环节组成,满分为100分;
2.其他专业技术岗位招聘考试由笔试和面试环节组成,满分为100分。
(二)考试内容和组织方式
1.专业能力测试:通过专业能力笔试或专业能力展示方式,考察应聘者的专业能力水平,时间为60至120分钟;
2.课堂教学:在指定教材中临时、随机抽取章节试教,备课30分钟,试教30分钟;
3.笔试:考察应聘岗位业务所需基础知识,考试时间为90至120分钟;
4.面试:采取结构化面试的方式进行,时间为10至15分钟。
(三)成绩计算
1.计算方法
岗位类别 | 总成绩计算方法 |
教学科研类专业技术岗位 | 专业能力测试×50%+课堂教学×50% |
其他专业技术岗位 | 笔试×50%+面试×50% |
2.各项成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入;总成绩低于80分的不予聘用。
3.考试环节采用逐步筛选办法,根据专业能力测试(笔试)成绩从高到低,按岗位招聘计划数与进入课堂教学(面试)人数1:3的比例确定参加课堂教学(面试)人选,如比例不足按实有人数确定人选,末位同分者一并进入下一环节。
六、体检、心理测试、资格复审和考核
(一)体检和心理测试
1.根据总成绩从高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定体检和心理测试对象<如遇总成绩相同则以专业能力测试(笔试)成绩高者确定体检和心理测试对象>。
2.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发[2016]140号)和有关规定进行,体检费用由应聘者本人负担。体检结束后,应聘人员统一参加学校组织的心理测试。体检和心理测试不合格者取消相应拟聘用资格。
3.体检和心理测试时间、地点及有关事宜另行在我校官网公告。
(二)资格复审和考核
1.对体检和心理测试合格者进行资格复审和考核。复审和考核工作由上饶师范学院负责。主要对拟聘人员思想政治、品德学风和现实表现及有无违法违纪等情况进行考核,实行政治素质、道德品质一票否决制,并对其资格条件进行复审。
2.资格复审和考核时间、地点及有关事宜另行通知。
(三)递补
因体检、心理测试、考核、复审或考生主动放弃等原因造成的空额,在该岗位应聘人员中,根据总成绩由高分到低分(80分及以上)等额递补。
七、公示与聘用
经体检、心理测试、复审和考核合格后,对拟聘用人员进行公示,公示期为7个工作日,公示期满后无异议人员确定为拟聘用人员,按规定办理聘用入编手续,享受事业单位工作人员工资福利待遇,依照国家有关规定实行试用期,试用期满考核不合格的,按有关规定予以解聘。
八、其他
1.本招聘公告内容或未尽事宜由上饶师范学院人事处负责解释。
2.本次招聘由上饶市人力资源和社会保障局监督指导,上饶师范学院纪检部门全程监督。
政策咨询电话:
0793-81506238151030(上饶师范学院人事处)
0793-8295986(上饶市人社局事业单位人事管理科)
监督举报电话:
0793-8150797(上饶师范学院纪委综合办公室)
0793-8198153(上饶市人社局机关纪委)
以上电话,请在工作日工作时间内拨打。
Copyright 2003-2024 All Rights Reserved 版权所有 北京神州之窗网络技术服务有限公司 京ICP备13005968号
地址:博士研究生招聘网 EMAIL:job100zp@163.com
Powered by 100zp.com